2月1日，新城投資集團召開領導班子民主生活會會前典型事例剖析會議，通過對幾個典型事例進行深入分析，從中找準問題，主動認領責任，深刻吸取教訓，為開好民主生活會做準備。會議由新城投資集團黨總支書記、董事長、總經理周道林主持。市紀委派駐臨桂新區(qū)管委會紀檢監(jiān)察組副組長唐良平到會指導，集團公司領導班子參加會議，集團公司各部室、子公司負責人列席會議。
       會前，唐良平同志對我市兩起公職人員以職務之便犯罪的典型事例作了介紹。集團公司領導班子，各部室、子公司負責人集體學習了典型事例。

       會上，周道林同志帶頭結合自身情況，主動認領責任、剖析根源，認真吸取教訓。從典型事例認識到，腐敗都是從吃吃飯、唱唱歌、打打牌等小事開始的，面對形形色色的各種誘惑，部分黨員干部漸漸放松了警惕，逐漸陷入“溫水煮青蛙”效應中，無法自拔。公司在座的領導干部手中或多或少都有一些權力，一定要擺正權力在自我心中的地位，謹慎用權，公正處事，不斷加強黨性的修養(yǎng)，強化法紀的意識，規(guī)范權力的運行。領導班子要切實擔負起領導責任，做到既把責任領下來，也把責任擔起來，為黨員干部職工做好示范、當好表率。之后，領導班子成員就兩起典型案例，結合分工，根據(jù)工作職責認領責任，深刻剖析根源，查找原因，也分別作了發(fā)言。
       唐良平同志要求集團領導班子及各部室、子公司負責人要認真履行“一崗雙責”，按照責任分工，自覺承擔分管領域的工作任務。堅定理想信念，對黨忠誠，不斷加強黨性修養(yǎng)，努力做到政治強、業(yè)務精、作風好；銘記初心，警鐘長鳴，守住底線，自覺增強紀律意識，做到德能配位、才能適崗，身體力行做表率；樹立界限意識，在開展具體業(yè)務工作中要管好自己、管好家屬、管好身邊人，凈化朋友圈，以身作則培育良好家風，不參與業(yè)務單位的牌局，不收受名煙名酒，遠離賭博，做到慎言、慎行、慎獨、慎微，帶好頭推動形成風清氣正的氛圍。要以此為契機，全面梳理、深入分析存在的類似問題，進一步轉變作風、提高能力，不折不扣地把市委市政府、新區(qū)工委管委的重大決策部署落到實處，把工作目標任務完成。

       典型事例分析會前，集團公司圍繞2020年民主生活會主題，組織開展了學習研討會、談心談話會，并通過個別訪談、設立意見箱、發(fā)放征求意見表、征求意見座談會等形式，扎扎實實做好2020年度民主生活會會前準備工作。為開好2020年度民主生活會預熱加溫和營造氛圍。